キャリアホライズンチャンネル

12:44

【転職ノウハウ　戦略編】職務経歴書を書くために必要なことは自分自身を知ること／自分自身を言語化したものが職務経歴書です／ど素人エージェントがライブに紛れ込んだ件

15:02

【面接対策】35歳を超えると無双状態は終わり、高学歴でも普通に落ちる／落ちた原因がわからないことが苦しい／面接官目線で採用で落とす理由を10個考えてみた

8:06

【ライブ切り抜き】留年したことを隠すと学歴詐称になりますか？

12:50

【転職ノウハウ　マインドセット編】偶然に振り回される人生か、偶然を味方につける人生か／計画された偶然性と人生行き当たりばったり、全然違いますから

12:42

【転職ノウハウ　マインドセット編】このままで良いのかと誰しも考える年齢とは？／新たなチャレンジは早いほうが良いに決まってます／意思決定前には壁打ちをしましょう

11:49

【転職ノウハウ　マインドセット編】日本社会が取り巻く環境が世界で戦えない人材を作っている／自立しにくい日本の家庭環境／意識して自立を促すことも大切

8:33

【ライブ切り抜き】内定出たけど労働条件通知書を出さない会社ってあるの？／内定が出たがその後音沙汰がない会社

14:01

【人材マーケット情報】既得権にしがみつくおじさん社員が若手の就業機会を奪っている／50代にも生活があるのである意味仕方がない／企業は人なので、やがて組織は衰退する／アマデウス

12:48

【転職ノウハウ　マインドセット編】中年の危機は皆平等に訪れる／過去の後悔と未来への不安が原因です／不安は挙げればキリがないが棚卸することで乗り切ることはできる、かも

9:15

【ライブ切り抜き】サラリーマンの評価は定量的でない件／最終面接の結果がなかなか来ない件

12:06

【転職ノウハウ　戦略編】日系大手企業に就職できれば人生は勝ち組なのか？／会社に滅私奉公することが条件／会社依存型キャリアは実は超リスキーな働き方かもよ

13:13

【人材マーケット情報】売り手市場という言葉に騙されキャリアダウンしている人が多い／優良企業は採用を控えている？／優秀な人でもキャリアダウンの罠に陥る時がある

10:38

【転職ノウハウ　戦略編】転勤を拒絶できる合理的な理由について／住宅ローンはあくまでも自宅用のためのもの／持ち家がある人は逆に転勤がなくなる？

8:16

【ライブ切り抜き】1年の労働契約をすると期間以内では辞められないという件／年下に抜かれたサラリーマンの悲哀

15:38

【転職ノウハウ　マインドセット編】当たり前のことを言語化できていない人はキャリアダウンしてしまうという話／ムカつく先輩社員はむしろ追い出せ！

10:31

【転職ノウハウ　マインドセット編】キャリア形成で実はとても大切な発想について／Secure Baseを認識していますか？／ポールマッカートニーの曲はなぜ心地よいのか？

8:21

【ライブ切り抜き】入社時期を８ヶ月後にしたい、遅すぎますか？／大手企業のアルムナイ制度をどう思うか？

10:50

【人材マーケット情報】オワコン化が強烈に推移している典型的な業界／返品可能と値下げができない構造問題は店員のやる気を削ぐ／便利な電子書籍には勝てない

10:10

【転職ノウハウ　戦略編】予算がなく内製化できない中小企業は副業人材に頼るしかない／副業から本業へテストマーケティングの必要性／独立するなら目安を作っておこう

10:01

【人材マーケット情報】人手不足なのに営業職淘汰の時代がやってくる！／AIやDXは営業を排除する！／営業は実はクリエイティブな仕事、差別化を図りましょう

8:49

【ライブ切り抜き】ムカつく年上の同僚　辞めるくらいなら追い出してやれ！

13:40

【転職ノウハウ　マインドセット編】滅私奉公して次は自分の番と思ったらハシゴを外されるアラフィフ／ジョブ型の時代を何とか生き抜いてほしい／内定レベルでも落ちる人の理由

8:36

【転職ノウハウ　マインドセット編】突然不運なことが起こった時、どう捉えるかで人生は決まる／ピンチはチャンスは成功した経営者の共通認識です／エスバイエル創業者中島昭午社長の話

7:51

【転職ノウハウ　マインドセット編】名誉を求めた結果、大きな犠牲を負ってしまった／人間の究極の欲望は名誉、だけど幸せかどうかの方が大切

8:02

【転職ノウハウ　マインドセット編】管理職がゴールになる人は管理職をやるべきではない／人を育てて組織を運営していくことは向き不向きがある／白い巨塔、財前吾郎は教授になるべきでなかった

8:30

【転職ノウハウ　戦略編】転職する時に結構大きなリスクになるもの／35年ローンを考えた生活設計をすれば持ち家が勝ち組とは限らない／ライフスタイルは結構変わる

12:07

【転職ノウハウ　マインドセット編】30歳超えたらやってはいけない転職活動／下手な鉄砲は数撃っても当たらないのが現実です／面接官が遅刻したら何かペナルティはないの？

7:50

【人材マーケット情報】トランプ関税でリストラは加速する！／中国との覇権戦争なので簡単には終わらない／日本はどっちのジャイアンに付くの？

10:27

【転職ノウハウ　マインドセット編】無能課長と呼ばれる辛さと惨めさ／恩賞的人事は責任を感じると結構辛い状態になる／上司らしく責任は取るという姿勢を持つこと

10:22

【転職ノウハウ　マインドセット編】味方ゼロで問題点だらけ？部長職以上の転職先企業／かなり覚悟しないと超短期で切られてしまう／常に自分を肯定してくれる相談者を持たないとやっていけない

11:53

【転職ノウハウ　戦略編】中途採用で苦戦する人は新卒採用の残像を引きずっている／新卒は的が見えないので数撃たないと結果が望めない／自分のジョブを持てば中途面接の方がやりやすい

13:38

【転職ノウハウ　戦略編】会社にしがみつくくらいなら辞めた方が良い、という意見について／転職を目的化すると必ず後悔する／気性が荒い＝ポテンシャルを感じる

8:42

【転職ノウハウ　戦略編】憧れの企業から内定、でも行きたくなくなる瞬間がある／自分が活躍できるフィールドがあるかが大切／計画された偶然性／転職活動は自己理解の旅である

11:10

【転職ノウハウ　マインドセット編】転職活動で不安になりとりあえず案件をポチる人の心理／どんな人でも不安には勝てない／余裕を持った転職活動を心がけよう

10:12

【人材マーケット情報】日本の平均賃金は最低レベルという話／労働生産性の低さ／非正規雇用が多い／長年の積み重ねで慣れてしまった／高く売ることを意識したキャリア形成を

10:12

【人材マーケット情報】面接で秒で落ちる人が続出している！／職務経歴書は立派だが本人がショボ過ぎる問題が増えている／職務経歴書を虚像化しないこと

13:39

【転職ノウハウ　戦略編】転職活動において最も重要なツールとは？／職務経歴書は掴みはOKを意識すれば勝負ができる／業者叩きをする人は必ず窮地に追い込まれるという話

10:54

【転職ノウハウ　マインドセット編】良好な関係だったのに突然ハシゴを外し地獄に突き落とす人がいる／自分中心で他責思考、そして感情的である／自分もある程度の損得勘定を持つべき

10:20

【転職ノウハウ　戦略編】若手人材に相談されても絶対勧めない業界があります／自分のビジネスを持ってからコンサル業界に行っても遅くない／人材紹介業は絶対若い頃はやるな！

11:28

【転職ノウハウ　戦略編】面接はバッチリ、でも落選、その理由とは？／フィット感が得られなかった／他者比較で負けた／退職理由は不明瞭で怪しかった

10:09

【転職ノウハウ　戦略編】求人内容を超える人材を雇う罪深き企業／面接で話した内容と大幅に乖離するとすぐに辞める／辞めない人は不良債権化してしまう／結局誰も幸せにならない

16:53

【転職ノウハウ　マインドセット編】無意識に部下を虐待している上司の思考構造／コーチングという魔物／ただの人格否定の手法になっている／常識をどのように測るか？

10:39

【転職ノウハウ　マインドセット編】努力してもダメなものはダメ／自分の才能に気づきそこに努力をしていくことが大切／三木谷曲線を意識しよう／賢く苦しむ／耐える力／結果は簡単にはでない

9:08

【人材マーケット情報】なぜ企業は労働法を守らないのか？／和を重んじるから／会社は家族だから／労働法を守ると会社が潰れるから／長時間労働は美徳だから／遵法精神を持つ企業を探せ！

10:36

【転職ノウハウ　マインドセット編】上司の指導がキツすぎる、その理由と意図を知ろう／愛ある指導をする上司と感情をぶつけているだけの上司／躾と虐待の差も同じ

14:14

【転職ノウハウ　戦略編】AIを使った転職活動をやらないと書類通過すらしない時代になる／AIツールを使いこなすことが今後の勝敗を分ける／AIに使われると浅い人になり成長は止まる

13:33

【転職ノウハウ　マインドセット編】衝動的に行動する人の方が多い、だから転職に失敗する／中長期視野でキャリアを考える難しさ／転職は足し算か掛け算か？

10:39

【転職ノウハウ　戦略編】転職でこんな会社を選んだら地獄という話／中途は信用できないと言われる／沼のように澱んだ組織は外来種を極端に嫌う

9:56

【転職ノウハウ　戦略編】手柄を横取りする上司、便利に使われ報われない部下／この言葉言っていたら間違いなく手柄横取り上司です／昇進させて追い出す手もある

13:30

【人材マーケット情報】時代の変化についていけない人は損をしてしまう／雇用の流動化はメリットのほうが大きい／真面目な人は便利に使われる可能性が高い

12:29

【転職ノウハウ　戦略編】未経験分野に転職できない4つの理由とは？／教育費などのお金が掛かる／向いてなければすぐに辞める／そもそも適性がない／企業文化に慣れない

15:21

【転職ノウハウ　マインドセット編】転職モードに焚き付けて格下案件ばかり出すエージェント／求職者のキャリアを未婚でのメッセージの可能性／見知らぬ土地に行く覚悟の話

11:35

【転職ノウハウ　マインドセット編】転職後馴染めずに短期離職する人続出！／前職自慢する出羽の守／会社のやり方を頭ごなしに否定する距離感が掴めない人／優秀過ぎて警戒される人

12:24

【人材マーケット情報】現代のキャリアに必要な5つのスキルについて／デジタルスキル／リモートワークスキル／クリティカルシンキング／ソフトスキル／ネットワーク人脈作り

10:59

【転職ノウハウ　戦略編】ハイクラス求人にチャレンジできる人は意外と少ない／日頃からキャリア開発に意識を置くべき理由／候補者としてリストに載っておく重要性

11:04

【転職ノウハウ　戦略編】情報弱者の社員を人事が騙して会社から追放する／法律無視のいい加減な説明は意図的なのか？／弁護士入れたら一瞬で解決するくらい実は簡単なロジック

14:32

【転職ノウハウ　戦略編】転職でうまくいかない人の共通する発想と行動／希望退職は安易に応募するものではない／再就職支援会社は基本使えない

10:12

【人材マーケット情報】倒産する会社が共通する社内環境について／帳簿上ではわからないが社内の雰囲気からは予想できる／長老社員が蔓延る会社は見限るべき

11:24

【人材マーケット情報】今までの転職の常識が非常識になりつつある！／AIによる提案に従順する求職者／今より良くなるキャリアアップの概念が崩壊しつつある？

11:39

【転職ノウハウ　マインドセット編】やる気のない有能、前に出ないとこき使われますよ／マネージャーに向いている人材はその責務を果たすべき／やる気のある有能は参謀タイプ

11:21

【転職ノウハウ　マインドセット編】内定出しても求職者に逃げられる企業、大体人事が腐っています／内定辞退され逆ギレ、謝罪要求をするイタい人事／まずは義務を果たせ

13:44

【転職ノウハウ　マインドセット編】生まれた環境で人生はほぼ決まってしまいますzz／不安定な乱世の環境とはチャンスも大きいということ／ロジハラする人、覚悟しておけ！

10:17

【転職ノウハウ　マインドセット編】転職後に後悔する人が多い理由は大体共通する／バイヤーズリモース効果とは？／高価なモノを買った時後悔することに似ている

10:44

【人材マーケット情報】給与アップしたけど責任を果たせず短期離職する人が増えている／能力不足で引き起こる3つのステップ／社内失業する／PIPになる／体調を崩す／自分の幸せを優先しよう

11:47

【転職ノウハウ　マインドセット編】仕事ができる人が持っているもの３選について／聞き上手で甘え上手／礼儀正しくて丁寧／優しい雰囲気を持つ／高学歴の人に多い特徴です

9:08

【転職ノウハウ　マインドセット編】無知は罪、でもそれは自己責任でもある／他人を変えることはできない／40代半ばで突然会社を辞めた元同僚の話

13:59

【転職ノウハウ　戦略編】当社はブラックです、と宣言している会社の内定通知について／給与交渉は絶対やりましょう、自分の人生ですから／まずは家電を値切るところから始めよう

11:09

【人材マーケット情報】学歴が全てと言ってる学歴厨の人が陥る落とし穴について／どこまでが評価される学歴なのか？／新卒と中途は評価基準が違う

10:56

【転職ノウハウ　マインドセット編】エージェントにディスられて屈服し不本意な内定を受諾する人が結構多いという話／モテ期は必ずやってくる／来るべき日に備え準備しておきましょう

9:24

【転職ノウハウ　マインドセット編】奈落の底に落ちてしまう人に共通すること／自分だけでなく他者の人生にも迷惑をかけている／ナニワ金融道で学ぶ人生の厳しさ

11:03

【転職ノウハウ　マインドセット編】好き嫌いで人を切り捨てる会社は結構多い／法律・ルールに則った行動こそが正しい／感情で動く会社は危険すぎます

11:04

【転職ノウハウ　マインドセット編】3ヶ月以内で転職できない人は無能、と言うエージェント／役員面接の日程は基本言いなりですから／役員が暇な会社に行きたいですか？

10:04

【人材マーケット情報】もうすでに正社員の9割は70歳まで働いている／インフレに対応するために定年後も労働をすることは正しい選択肢／自分の価値を市場に晒し稼げる力を身につけよう

11:21

【人材マーケット情報】初任給が高い企業ランキング／基本給が高いと厳しくチェックされる／給与高くても油断できない、初任給は泡銭と思うべし！

10:50

【人材マーケット情報】隙間バイトは自由などなく窮屈な環境になるだけ／外部の人間はこき使われるだけです／仕事のドタキャンなんて日常、立場弱いと文句も言えない

11:07

【転職ノウハウ　戦略編】40代で訳がわからない転職活動をしている人について／自分の価値を貶め新卒と同じ土俵に立つのは愚策／自分に合った戦略を練ろう！

10:53

【転職ノウハウ　マインドセット編】会社を休んでまで面接に行くべきか？／残業しないホワイト企業かもよ／入社後飛ばす努力、間違っている人がいます

10:48

【人材マーケット情報】リベンジ退職は結果自分が損する／あなた一人辞めたくらいで会社は潰れません／リベンジ退職のうち怒りの退職はアリだが怒りの応募は注意が必要／

11:04

【転職ノウハウ　戦略編】内定貰って舞い上がり、大切なことを見落としている人が多いという話／今は悲観的に捉え、未来は楽観的に考えよう！

11:06

【転職ノウハウ　戦略編】ハイクラス転職できる人が持つ当たり前の発想と行動／トライアルビジネスとリピートビジネスを知る／砂漠（捌く）の商人に当たらないようにしよう！

9:31

【転職ノウハウ　マインドセット編】気がつけば40代で干されている人の特徴について／惰性で生きていた人は社内評価が厳しい／自分自身の時間配分を意識しよう！

12:58

【転職ノウハウ　戦略編】嫁ブロックされて簡単に引き下がる転職は失敗するからやらない方が良い／家族は運命共同体、無視するなんて論外です／愛媛松山道後温泉

9:27

【人材マーケット情報】額面で上がっていても確認すると実は大したことがない給与内容／基本給を上げていくことが何より大切／自分の現在の給与明細、知っていますか？

10:48

【転職ノウハウ　マインドセット編】

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【転職ノウハウ　戦略編】部下がこの上司についていきたいと思った瞬間について／部下目線を意識することが大切／上司もかつては部下だったでしょ？

8:55

【人材マーケット情報】定額働かせ放題を隠す裁量労働制／決定権がないと不満が溜まり、健康も害する／仕事ができる人は残業手当の意味がわからない

15:03

【転職ノウハウ　マインドセット編】面接官が遅刻することって日常です、いちいち怒らないように！／臥薪嘗胆で臨み、内定が出たら断っちゃえ！／アメリカ夜明けの刻の感想

11:00

【転職ノウハウ　マインドセット編】最近精神的虐待を受けている人があまりにも多い／支配構造に気付き、対処しよう／それは多分ガスライティングです

11:40

【転職ノウハウ　マインドセット編】今後重要になってくるスキルは、自分の考えを主張すること／周りは結構大したことはない／場数をとにかく踏むことが大切です

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【転職ノウハウ　マインドセット編】マネージャーになっても舐められる人の特徴／自分にない価値観を手にいれる／蒼天航路　夏侯惇の学び

11:02

【転職ノウハウ　戦略編】40歳あたりで求められるマネジメント経験をどう説明するかについて考察してみる／組織内での役割で自分の立ち地位が見えてくる／結局は志向性に依る

18:24

【人材マーケット情報】エージェント判断で求職者を応募しない背景について／取次人に徹すると求人企業に切られる／給与交渉は時と場合と会社を選んでやりましょう

10:01

【転職ノウハウ　マインドセット編】転職活動で一番辛くて悔しい出来事について／求人案件がフリーズになる／内定受諾したが辞退しなければいけなくなった

11:52

【人材マーケット情報】30歳で年収1000万円を稼げる会社とは？／能力だけでなく業界や会社の構造が重要になる／高い報酬はそれなりの苦労も伴う

13:30

【転職ノウハウ　マインドセット編】

14:13

【人材マーケット情報】2025年の人材マーケットに起こることを予想します／個人ブランドを強く意識する時代になる／エージェントは終わります／自己投資をしっかりして備えましょう

14:25

【転職ノウハウ　マインドセット編】若い頃にどういう出会いがあるかで人生は決まる／我流ではどうしても経験が薄くなる／基本を学んだ上で勝負しよう！

10:15

【転職ノウハウ　マインドセット編】いずれ組織内で消える人の話をします／何事にもチャレンジしない人を評価する会社で育つと恐ろしい未来が待っています／プロなら自分の意見を持とう！

11:03

【人材マーケット情報】地方中堅企業は深刻な人手不足、どう解決すべきか？／若手人材はどうしても都市部を好む傾向がある／40代以降はライフプランを強く意識するのでUターンIターンを考える

9:51

【転職ノウハウ　マインドセット編】定年後は暇、貴重な時間をどのように過ごすべきか？／お金、健康そして友人知人の存在が大切／今現在を愉しもう！